רביעי תזרים המזומנים – רוברט ט' קיוסאקי, שרון ל' לכטר

הערת המסכם: המהדורה המסוכמת אינה המהדורה המעודכנת ביותר של הספר. הסופר עדכן, הוסיף, והחסיר מילים על מנת להישאר רענן, אבל אין הבדל מהותי בין עקרונות המהדורות השונות.

Employee- שכיר

Self-Employed – עצמאי

Business owner – בעל עסק

Investor – משקיע

רביעי תזרים המזומנים הם ביטוי לארבע סוגי האנשים שמהם מורכב עולם העסקים, לאופיים ולמה שמייחד את האנשים בכל רביע. המיומנות הנדרשת ל-B ול-I יסייעו לכם להגשים את היעדים הפיננסיים שלכם מהר יותר מאשר E או S. B מצליח צריך להיות גם I.

כדי שאנשי S ייתפתחו ויהיו ל-B הם צריכים להמיר את מי שהם ואת מה שהם יודעים על מערכת.

השקעה בלי להיות משקיעים

בימינו, שוק המניות הוא שיחת היום בכל רחבי העולם. שוק זה מוזן ע"י דברים רבים, שאחד מהם הוא שלא-משקיעים מנסים להשקיע. מסלולם נראה כך – E->S->I.

רובם המכריע של אנשים אלה, כל ה-S וה-E, הם אנשים שמעצם טבעם מונעים ע"י ביטחון. מאחר שאנשים רבים כל-כך בצידם השמאלי של הרביעים מחפשים ביטחון, שוק המניות מגיב בהתאם, לכן נשמע מילים כגון:

הגוונה (Diversification) – אסטרטגיה זו היא אסטרטגיית השקעה במטרה "לא להפסיד", ולא אסטרטגית השקעה להצלחה. משקיעים מצליחים או עשירים אינם מגוונים, הם ממקדים את מאמציהם.

מניות עידית (Blue chip stocks) – משקיעים החושבים על ביטחון רוכשים חברות "עידית" מפני שלדעתם הן בטוחות יותר. יכול להיות שהחברה תהיה בטוחה יותר, אבל שוק המניות לא.

קרנות נאמנות (Mutual funds) – אנשים שאינם בקיאים בהשקעות חשים בטוחים יותר כשהם מפקידים את כספם בידי מנהל קרן נאמנות, ומקווים שהוא יעשה מלאכה טובה יותר מהם, אך אין זה אומר שקרנות הנאמנות מסוכנות פחות.

כדי להיות בן חורין מבחינה פיננסית לא צריך כסף וגם לא השכלה פורמלית טובה. זה גם לא צריך להיות מסוכן. במקום זאת, מחיר החירות נמדד בחלומות, בשאיפות וביכולת להתגבר על אכזבות הפוקדות את כולנו לאורך הדרך. אינטליגנציה פיננסית אינה עוסקת כל-כך בשאלה כמה כסף אתם מרוויחים, אלא כמה כסף אתם מחזיקים ברשותכם, עד כמה הכסף עובד קשה בשבילכם, ובשביל כמה דורות אתם מחזיקים בו.

– אחריות לייצור הכסף.

– ניהול אנשים מעטים ככל האפשר.

– צמצום עלויות.

– הבטחת רווחים גדולים.

הסיבה לכך שאנשים רבים כל-כך מתחבטים מבחינה פיננסית היא שבכל פעם שהם מרוויחים יותר כסף, הן מגדילים גם את ההוצאות הגדולות ביותר שלהם – מיסים וריבית על חובות.

הדבר הקשה בהקמת חברה מלא כלום היא שיש לנו שני משתנים גדולים: המערכת, והאנשים הבונים אותה.

אם גם המערכת וגם האנשים דולפים ומגלים סודות, סיכויי הכישלון גדולים. לפעמים קשה לדעת מה גרם לכישלון – האם הבעיה היא באדם או במערכת. זכיונות הם לאנשים שלא רוצים, או לא יודעים, להקים מערכת משלהם.

שני דברים חשובים החיוניים ל-B מצליח:

1 – עלינו ללמוד להתגבר על החשש מפני דחיה, ולהפסיק לדאוג ממה שאנשים אחרים יגידו לנו.

2 – ללמוד כיצד להנהיג אנשים. העבודה עם אנשים מסוגים שונים היא הדבר הקשה ביותר בעסקים. היכולת להסתדר עם אנשים להעניק להם השראה היא מיומנות חשובה ביותר שניתן ללמוד.

שבעה סוגי משקיעים

סוג 0 – אלה שאין להם שום דבר כדי להשקיע מוציאים כל מה שהם מרוויחים או יותר. כולל 50% מהאוכלוסיה הבוגרת.

סוג 1 – לווים

אנשים שפותרים בעיות כלכליות עם הלוואות או משקיעים אותן. בד"כ הם אינם מודעים לכסף ולהרגלי ההוצאות שלהם. רבים מהם אינם מבינים כלל שהכסף שהם מרוויחים היום נראה להם רק אתמול כאוצר או כחלום, אך היום, אף על פי שחלומם התגשם, זה עדיין לא מספיק. הם אינם מבינים שהבעיה אינה בהכנסה שלהם – אלא הרגלי הנהלת הכספים שלהם.

סוג 2 – חסכנים

שמים בצד סכומים קטנים, סגורים בפקדונות שונים. אנשי קבוצה זו מבזבזים את הנכס הכי יקר שלהם – הזמן, במטרה לחסוך פרוטות. מומלץ להחזיק במזומנים להוצאות מחיה של חצי שנה עד שנה, אבל לאחר מכן יש אמצעי השקעה טובים יותר ובטוחים הרבה יותר מכסף שמונח בבנק.

סוג 3 – "חכמים"

"מעמד הביניים", מונים 3 קבוצות:

I – אל תבלבלו לי את המוח – שכנעו את עצמם שאינם מבינים בכסף, ולעולם לא יבינו. מוצאים תירוצים לא להתעסק בכלכלה של עצמם. חוסמים את מוחותיהם בפנים עתידם הפיסנני, ועובדים קשה מיום ליום ואומרים לעצמם "לפחות יש לי תוכנית פנסיה"

II – ציניקנים – יודעים בדיוק למה ההשקעה לא תצליח. נשמעים אינטליגנטים וסמכותיים, מצליחים בתחומם, אבל הם בעצם פחדנים במעטה חיצוני אינטלקטואלי. כשמגיעות חדשות רעות, הם מותחים ביקורת ואומרים דברים כמו "ידעתי!", הם חושבים שהם משתתפים במשחק, אבל למעשה הם רק ניצבים צופים מהצד. פסיכיאטרים אומרים שציניות היא שילוב של פחד ובורות, הגורם לשחצנות. כשמדובר בהשקעות, הם יכולים לספר לכם למה זה לא יצליח אבל לא יוכלו להגיד איך זה כן יכול לעבוד. הציניקנים המקוריים היו כת יוונית עתיקה שבזו להם בגלל שחצנותם והבוז הסרקסטי שרחשו למצוינות והצלחה. הם כונו "אנשי הכלבים" (ציני נגזר מהמילה היוונית לכלב).

III – מהמרים – מתבוננים בשווקי השקעות כמו שולחנות משחק בלאס וגאס. אלה המשקיעים הגרועים ביותר שראתה הארץ מעולם. תמיד מנסים "לתת את המכה", אבל לרוב מפספסים. מפסידים בערך ב-90% מהמקרים.

סוג 4 – משקיעים לטווח ארוך

מודעים לצורך להשקיע, ומעורבים בצורה פעילה בהחלטות ההשקעה שלהם. מוכים עם תכנית ארוכת טווח שתאפשר להם להשיג את מטרותיהם הפיננסיות. משקיעים בהשכלתם לפני שהם רוכשים השקעה כלשהי. מנצלים השקעות תקופתיות, ומשקיעים בצורה שמעניקה להם יתרונות במיסוי, והכי חשוב – מתייעצים עם מתכננים פיננסיים מוכשרים.

מומלץ לעקוב אחרי הצעדים שלהם: הכינו תכנית, השתלטו על הרגלי ההוצאות שלכם, צמצמו את ההתחייבויות והחובות ככל האפשר. חיו במסגרת האמצעים שלכם, ואחר כך הגדילו אותם, הציבו לעצמכם יעדים – באיזה גיל אני מתכנן להפסיק לעבוד? כמה כסף דרוש לי בכל חודש? הצטרפו למשחק בעסקאות קטנות, אל תחששו מטעויות, הלמידה מגיעה מהניסיון, חששות והיסוסים יעכבו אתכם. תמיד אפשר לעבור למשחק גדול יותר, אבל לעולם לא תוכלו להחזיר לעצמכם את הזמן וההשכלה שאיבדתם בזמן שחיכיתם עד שתעשו צעד נכון או עסקה גדולה. זו השיטה המומלצת לאנשים שמפחדים מסיכונים.

סוג 5 – מתוחכמים

בעלי הרגלי כספים טובים, בסיס מוצק של כסף ובקיאות בהשקעות, בעלי ניסיון במשחק, מעדיפים מיקוד על גיוון, ובעלי עבר של הצלחות עקביות אחרי למידה מהפסדים. שולטים ביחס בין החובות לרכוש שלהם, כלומר יש להם הרבה יותר הכנסות מהוצאות. בקיאים מאוד בעולם ההשקעות ומחפשים מידע חדש כל הזמן, שומרים על ראש פתוח. נוטלים סיכונים גדולים מהאדם הממוצע, אבל סולדים מהימורים. בעלי תכנית ויעדים מוגדרים, מקפידים ללמוד כל יום ומשתתפים בסמינרי השקעות שונים. משתתפים בצורה פעילה בניהול ההשקעות שלהם, מבינים בכסף ויודעים לגרום לו לעבוד בשבילם. מתמקדים בהגדלת נכסים במקום השקעות ומשקיעים רווחים בעוד נכסים. מסד נכסים חזק המניב תשואות גבוהות במזומנים או תשואות גבוהות עם חשיפה מזערית למיסים, היא המסלול להשגת עושר גדול לטווח ארוך.

סוג 6 – קפיטליסטים

שואפים לעשות כסף על-ידי הנחיית הכסף של אחרים, כשרון של אחרים, וזמן של אחרים. משקיעים בשביל עצמם ובשביל אחרים בעזרת כשרונות וכספים של אחרים. לפעמים מעשירים אנשים אחרים, יוצרים מקומות עבודה, ומחדשים. מודעים לעובדה שתוהו ובוהו כלכלי פירושו הזדמנות חדשה. כסף הוא רק רעיון, ואינו חפץ בעיניהם. מנצלים את החשש והופכים אותו להתלהבות וממירים חששות לידע ועושר חדש.

הדרך לעושר פיננסי גדול היא לחזק את נקודות העוצמה שלכם ולטפל בליקויי האופי שלכם, והדרך לעשות זאת היא קודם כל להכיר בהם ולא להעמיד פנים שאתם מושלמים. סוג 4 הוא תחילת הדרך לעצמאות פיננסית. אחרי התמקצעות עוברים לסוגים 5 או 6, אבל היסודות של סוג 4 חייבים להיות מונחים.

שם המשחק – מי חייב למי?

התחייבות שלך היא נכס במאזן של מישהו אחר. הגורם היחידי שמבדיל בין נכס להתחייבות הוא הגישה שלך אליו – אם תניב ממנו כסף הוא נכס, אם לא תניב ממנו הוא התחייבות.

הדפוסים

שכיר (E) – עובד בשביל המערכת.

עצמאי (S) – הוא המערכת עצמה.

בעל עסק (B) – יוצר המערכת, הבעלים שלה או השולט בה.

משקיע (I) – משקיע כסף במערכת.

מדוע קשה לנו לשנות דפוסים?

החלק בתוכנו שעדיין מחפש ביטחון נאבק עם החלק שרוצה חירות, רק אתה יכול להחליט מי מהם ינצח.

גלו ממה אתם מתלהבים!

הדרך הטובה ביותר להמשיך להתקדם היא לשמור על הלהבה שבלב שלך שלא תכבה. זכור תמיד מה התכוונת לעשות, והמסע יהיה קל, תתחיל לדאוג יותר לעצמך ולהפחד יכרסם אותך. התלהבות בונה עסקים – לא פחד.

“Strengthen your thoughts, so that you can take the action that will enable you to become financially free.”

חלק נכבד מהיותו של בן-אדם אנושי הוא להיות הומני, ולהיות הומני משמע שיש לך רגשות. מה שמבדיל בין בני האדם הוא האופן בו כל אחד מתמודד עם אותם רגשות. ככל שהדבר נוגע לסיכון כסף, כולנו חשים פחד, גם העשירים. ההבדל הוא התמודדות "עניה" עם הפחד המעוררת את החשיבה של "ללכת על בטוח – בלי להסתכן", בעוד שהתמודדות "עשירה" תוביל למחשבות כמו "התנהג בחכמה, תלמד לנהל סיכונים". אותן רגשות – מחשבות שונות.

אראסמוס מנוטרדם, הומניסט הולנדי שחי במאה ה-16, כתב קטע סאטירי על המתח הנצחי בין ההיגיון לרגש. הוא השתמש ביחס של 1:24 להשוואת כוחו של המוח הרגשי לכח ההגיוני. לטענתו כשהרגשות פועלים בחוזקה, הם חזקים פי 24 מהמוח ההגיוני. במקרים של התמכרויות ופחדים היחס גדל. למחשבה הגיונית יש הרבה פחות השפעה כשמדובר בנושאים אלו. הבעיה עם מחשבות ליבה רגשיות היא שהן נשמעות הגיוניות.

דוגמאות לצורת חשיבה:

שכיר – לך על בטוח, אל תיקח סיכונים.

עצמאי – אני פשוט אעשה זאת בעצמי.

הרגשות הופכים אותנו לבני אנוש, וההבנה שיש לנו רגשות היא חלק נכבד מהיותנו בני אנוש. מה שיחרוץ את התנהגותינו הוא כיצד מגיב כל אחד לרגשותיו. חלק נכבד מהתהליך הוא גילוי ערנות מתמדת למחשבות השקטות שלכם, לדו-שיח הפנימי שלכם, וכמו כן לזכור תמיד שמה שנשמע הגיוני לרביע מסוים אינו הגיוני בהכרח גם ברביע אחר. התהליך של מעבר ממקום עבודה או ביטחון פיננסי לחירות פיננסית הוא בעיקרו תהליך שינוי החשיבה שלכם. זהו תהליך של עשייה כמיטב יכולתך כדי לדעת אילו מחשבות מבוססות רגש ואילו מבוססות הגיון. כדי להצליח כמשקיע או כבעל עסק, אדם צריך להיות ניטרלי מבחינה רגשית להצלחה או להפסד. הצלחה והפסד הם רק חלק מהמשחק, כישלון הוא חלק מתהליך ההצלחה. אינטליגנציה היא גם לדעת מתי להפסיק.

הקם נכס וקנה נכסי דלא-ניידי. עשה המון כסף באמצעות תאגידי C, והגן על הכנסתך באמצעות נדל"ן.

תאגידי S – צורה של התאגדות המוכרת על-ידי שלטונות מס ההכנסה בארה"ב, בתנאי שמספר המניות שלה אינה עולה על 75, המאפשרת לחברה להנות מהיתרונות של תאגיד (ישות משפטית נפרדת) אבל לשלם מס כאילו היתה שותפות.

תאגידי C – עסק שהוא ישות נפרדת לחלוטין מבעליה, בניגוד לשותפות.

חפשו ייעוץ מקצועי – הטוב ביותר שתוכלו למצוא.

תאגיד C יכול אמנם לפעול היטב בנסיבות מסוימות, אבל הוא לא יפעל הטיב בכל המקרים. גם בצידם הימני של הרביעים תאגיד S יתאים מפעם לפעם.

לעשירים, עניים, ולבני מעמד הביניים יש יועצים שונים, בדיוק כמו שיש יועצים שונים לאנשים שמרוויחים את כספם בצד הימני או השמאלי של הרביעים.שקלו לבקש ייעוץ גם מאנשים שכבר היו במקום שאליו אתם רוצים ללכת.

*עקרונות החוקים ברוב העולם המערבי יחסית דומים, פנו לרואה חשבון כדי לדעת יותר על חוקי המיסוי במדינה בה אתם מנהלים את העסק והכסף שלכם.

פחד משגיאות מונע מאנשי E ו-S לעבור לצד הימני של התזרים. למידה אמיתית מחייבת למידה מנטלית, פיזית ורגשית. אדם המחפש כל הזמן את התשובה הנכונה נדבק בדרך כלל במחלה הידועה כ"שיתוק הניתוח", הפוגעת כנראה ברוב האנשים המשכילים.

תכונות אופי של אנשים שנולדו עניים ונעשו עשירים:

1 – בעלי חזון לטווח ארוך.

2 – מאמינים בדחיית סיפוקים.

3 – מנצלים את עוצמת הצירוף לטובתם.

תכונות אופי של אנשים שנולדו עשירים ונעשו עניים:

1 – בעלי חזון לטווח קצר.

2 – רוצים סיפוק מיידי.

3 – מנצלים לרעה את עוצמת הצירוף.

*מה שמשחרר אותנו מהחרדה הוא תזרים המזומנים, לא הכסף.

דפוסים לפי דף תזרים מזומנים:

עניים: הכסף שנכנס זה הכסף שיוצא.

מעמד הביניים: הכסף שנכנס מכסה התחייבויות, ואחר-כך הוצאות.

עשירים: ההכנסה מופקת ישירות ממידע, ולא מעבודה קשה. המידע מגיע דרך נכסים, בין אם הם אתר, סרטונים, מוצרי מידע כמו קורסים אונליין, אפילייט מרקטינג וספרים.

בעידן המידע, האנשים שעובדים בעבודה הפיזית הקשה ביותר מקבלים את השכר הנמוך ביותר.

עסוק בעניינך

מלא תרשים זרימת מזומנים משלך, אל תשכח את כל הנכסים וההתחייבויות שלך.

הכנסה = כל כסף שמגיע אליך מכל מקור שהוא.

הוצאה = כל כסף שיוצא ישירות ממך.

נכס  = כל דבר שבבעלותך ומכניס לך כסף.

התחייבות = כל דבר שבבעלותך ולוקח ממך כסף.

כתוב הצהרת התקדמות כלכלית המציגה באופן ברור את כל המטרות שברצונך להשיג. תשתדלו לחלום בגדול, שכן סביב מטרות מציאותיות יש יותר תחרות, משמע אף אחד לא מתחרה בכם להגשים את החלום הפרוע ביותר שלכם.

לדוגמה:

בשנה הקרובה אני רוצה להקטין את ההתחייבויות שלי ב-X דולר.

אני רוצה להגדיל את תזרים המזומנים מנכסיי ל-XXX דולר בחודש.

היעדים הפיננסיים שלי לעוד 5 שנים הם: להגדיל את תזרים המזומנים מנכסיי ב%, להציג בעמודת הנכסים את כלי ההשקעה הבאים: בניין, יאכטה ומטוס להשכרה, מבשלת בירה ויקב.

שלוט בתזרים המזומנים

"כסף לא יפתור את הבעיה, אם הבעיה היא ניהול תזרים המזומנים"

עבור כל התחייבות, כמו משכנתא, הלוואות למכוניות/כרטיס אשראי/שכר לימוד, אתם נתפסים כעובדים שכירים של מי שהלווה לכם את הכסף. אתם עובדים קשה כדי להעשיר מישהו אחר.

חוב טוב הוא חוב שמישהו פורע במקומכם, חוב רע הוא חוב שאתם פורים בדם ויזע שלכם.

"כמעט מול כל נכס צריכה להיות התחייבות, אבל היא אינה מופיעה באותה המערכת של דוחות פיננסיים. מול כל הוצאה צריכה להיות גם הכנסה, וגם אלה אינן מופיעות באותה מערכת של דוחות פיננסיים".

*איזה רביע מכניס לך את מירב ההכנסה שלך כרגע?

*איזה רביע יכניס לך את מירב ההכנסה שלך בעוד 5 שנים?

הפרישו אחוז קבוע מכל משכורת או שתלום לחיסכות השקעות, והשתמשו בכסף להשקעות בלבד!

ההבדל בין סיכון למסוכן

מסוכן זה לא להיות בעל השכלה מספקת. בדומה לכך, מידע מוטעה מסוכן, והישענות על "משרה בטוחה" היא הסיכון הגדול ביותר שאדם יכול ליטול עליו.

מסוכן:

*הישענות על משכורת מקדמת מישהו אחר לפני שהיא מקדמת אותך, זכור שמשכורתך מובטחת רק במידה ויש צורך בך לתפקיד.

*להכנס לחוב זה כמו לצעוד אחורה ב"סולמות ונחשים" בכוונה, במטרה להגיע לסוף אתה עומד קפוא בנקודה שלך, ומחלק את הכסף שאמור לקדם אותך לאנשים אחרים.

פחות מסוכן:

*עדיף להוציא כסף על נכסים, שכן הם מחזירים את ההשקעה ומניבים הכנסה, בניגוד להוצאות על מותרות המספקות בצורה רגעית את הרגש.

*הקדשת זמן להשכלה פיננסית היא הדרך לחירות פיננסית, לכן אין בה טיפה של סיכון. הקדש זמן ללמידת סוגי השקעות שונים, שכן הם הכלים שלך למימוש ההשכלה הפיננסית שלך.

-עקוב באופן רציף אחרי חדשות כלכלה בארצך ובעולם בכתבי עת, עיתונים, אתרים וסרטונים.

-למד על סוגי השקעות שונים: ניירות ערך, נדל"ן וכו'. 

-שחק Cashflow באתר: https://www.richdad.com/apps-games/cashflow-classic

7 סוגי המשקיעים יכולים להצטמצם ל-3 קטגוריות עיקריות:

סוג ג' – "אני לא יודע שום דבר". כשזה מגיע להשקעות, אנשים אלו יעדיפו לטמון את ראשם בחול

סוג ב' – משקיעים שמחפשים תשובות. משקיעים אלו מחפשים אנשי מקצוע להתייעץ איתם, וייעזרו באחרים להשקעות.

סוג א' – משקיעים שמחפשים בעיות, הם בעלי המיומנויות הנדרשות להצלחה כבעלי עסקים וכמשקיעים, ומשתמשים בהן לפתרון בעיות שנגרמו על-ידי אנשים בלי אותן מיומנויות.

למילה "בעיות" יש משמעות חיובית, מכיוון שבכל בעיה חבויה הזדמנות, וההזדמנויות הן מה שמחפשים משקיעים אמיתיים.

חפשו לכם חונך

אנשים שעובדים קשה, שקועים תמיד בחובות וחיים מעבר לאמצעים שלהם הם אות ומופת עלוב לילדיהם, משום שאנשים אלו נכנעו ליצרא הרע ולתאוות הבצע. הכסף כשלעצמו הוא אינו דבר רע, העבודה כלח החיים כעבד של הכסף היא דבר רע, ושעבוד פיננסי לחובות אישיים הוא דבר רע.

"לאנשי מקצוע יש חונכים – לחובבנים אין".

*חפש אנשים שהם אות ומופת ולמד מהם.

*חפש אנשים שהם אות ומופת במהופך, ולמד גם מהם.

האנשים שאיתם אתם מעבירים את זמנכם הם האנשים שממנפים אתכם – שים לב מי האנשים הקרובים אליך.

הפכו את האכזבות לעוצמה

היה מוכן להתאכזב – אוב האנשים הופכים אכזבה להתחייבות – ועוד ארוכת טווח. משפטים כמו "לעולם לא אעשה זאת עוד פעם" או "הייתי צריך לדעת שאכשל" מעידים על אדם שהפסיק ללמוד. אם אתה מוכן לאכזבה, יש לך סיכוי להפוך אותה לנכס.

"במקום להתחמק מאכזבות, היה מוכן להן. אכזבה היא חלק חשוב מהלמידה, כשם שאנו לומדים משגיאתינו כן אנו מתחשלים מאכזבותינו"

אם תהיה מוכן רגשית, תוכל לפעול בשלווה ובכבוד כשהדברים לא יתנהלו כפי שאתם רוצים. כשאתם שלווים, אתם יכולים לחשוב יותר טוב.

בעלי עסקים ומשקיעים עלולים לחכות שנים עד שהם רואים תזרים מזומנים מעסק או השקעה, אבל הם נכנסים אליהם בידיעה שהצלחה דורשת זמן. נסו דברים חדשים וצפו לאכזבות, אבל דאגו שתמיד יעמוד לצדכם חונך שידריך אתכם. רוב האנשים שעושים שגיאות מייסרים את עצמם הרבה יותר קשה מכפי שהיה עושה מישהו אחר. קשה ללמוד משהו חדש אם אתם מאשימים את עצמכם או מישהו אחר באכזבותיכם האישיות.

"גודל ההצלחה שלך ימדד לפי ממדי שאיפותיך, ממדי החלום, וכיצד אתה מתמודד עם אכזבה לאורך הדרך"
האנשים שיפרחו וישגשגו בשנים הבאות יהיו אלה שישלטו ברגשותיהם בצורה הטובה ביותר, שלא יניחו לרגשותיהם לכלוב אותם, ושתהיה להם הבגרות הרגשית ללמוד מיומנויות פיננסיות חדשות.

Rich Dad's Cashflow Quadrant: Guide to Financial Freedom – Robert T. Kiyosaki

להדרכה והכוונה בניהול תזרים מזומנים למשפחות, עסקים וחברות
nadavsheer@gmail.com
או בפייסבוק

ההיסטוריה של הערך

כידוע לנו, זמן שווה כסף. בבית הספר לימדו אותנו הרבה תכנים כדי שיהיה לנו ידע בסיסי רחב ונוכל לגלות תחום עניין להתמקד בו. מעולם לא

קרא עוד »

12 כללים לחיים – ג'ורדן פיטרסון

הזדקפו, יישרו את הכתפיים. עמידה זקופה בכתפיים ישרות משמעה קבלת האחריות הנוראה של החיים בעיניים פקוחות לרווחה. משמעה שהחלטתם מרצונכם להפוך את הכאוס של האפשרי

קרא עוד »

שאלות מ-Quora: למה בישראל לא אוהבים טייקונים?

למה בישראל לא אוהבים טייקונים?

מי שנותן תועלת באופן עקיף יקבל בחזרה הון, מהסיבה הפשוטה שכסף כיום הוא המדד להבעת אמון – אני מעדיף אייפון על אנדרואיד לכן אשלם לאפל, אני מעדיף מילקה על שוקולד פרה לכן אשלם למונדלז ולא לעלית – כיוצא בזאת כסף מתכנס במקום שהציבור יעדיף. בנוסף, בעלי הון ראשוני גדול יכולים לגייס אליהם את בעלי התועלת, ולכן הון מגייס הון.

קרא עוד »

Donations

חינוך צריך להיות בחינם. אבל בינתיים שכר הדירה עוד לא :)